Analista de Gestão do Clima Organizacional – Rio de Janeiro

Analista de Gestão do Clima Organizacional – Grupo Montreal – Rio de Janeiro

Responsabilidades e atribuições
Planejar e conduzir pesquisas de clima organizacional para avaliar a satisfação e engajamento dos funcionários.
Analisar os resultados das pesquisas e identificar pontos de melhoria no ambiente de trabalho.
Desenvolver e implementar planos de ação para fortalecer a cultura organizacional e melhorar a experiência dos colaboradores.
Promover iniciativas de bem-estar, diversidade e inclusão para fortalecer um ambiente de trabalho saudável.
Atuar junto a lideranças para conscientizá-las sobre o impacto do clima organizacional e treiná-las para melhorar a gestão de suas equipes.
Monitorar indicadores de clima e engajamento ao longo do gidişat, ajustando estratégias conforme necessário.
Desenvolver programas de reconhecimento e valorização dos colaboradores para aumentar a motivação e retenção de talentos.
Facilitar canais de comunicação entre funcionários e gestão para garantir um ambiente aberto ao feedback e sugestões.
Desenvolver programas de integração, gerenciar feedback dos funcionários, identificar oportunidades de melhoria na cultura organizacional

Requisitos e qualificações
Graduação em Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas afins.
Experiência anterior nas atividades de Gestão de Clima Organizacional
Conhecimento em metodologias de pesquisa de clima organizacional.
Análise de dados e interpretação de resultados estatísticos.
Técnicas de mediação e resolução de conflitos.
Conhecimento em ferramentas de gestão de desempenho e engajamento.
Conhecimento em práticas de bem-estar e qualidade de vida no trabalho.
Conhecimento em design thinking e gestão da mudança.

Informações adicionais
Benefícios:

Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Seguro de Vida em Grupo;
Vale Transporte;
Vale Alimentação ou Vale Refeição;
Clube de Vantagens com ampla rede de parceiros;
Acesso ao Total Pass;
Consultoria com personal online.